近年來，球探與科技的競爭似乎沒像以前那麼激烈了。這種無形間的競爭較量，在14年前、《魔球》一書發行後，便開始浮上檯面 — 作者Michael Lewis清楚地描寫出，
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在奧克蘭運動家球團引進數據分析的觀念以後，傳統的球探團隊漸漸無用武之地 — 至少在數據分析方面是如此。該書的觀點看起來有點偏激，但接下來的時間，球探和科技似乎抓到了和平共存的訣竅。某些模範球團常勝軍 — 比如2000年代的聖路易紅雀隊，成功地結合兩派陣營的長處、並使其合作無間。 但接著，美國職棒在2015年發生了一件大事 — 大聯盟的每一座球場，都安裝了Statcast擊球追蹤系統。還記得2015年的夏天、看完某場在匹茲堡PNC Park的比賽後，我和一些球探去喝了幾杯。過程中，
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一位球探表達了他的不安，擔心Statcast的出現可能會造成球探式微、更可能取代某些以往只有球探能看出來的東西：譬如擊球速度、第一步的判斷、追球路徑的效率…等等。
他的預言成真了。在那場對話後，兩年後的現在Statcast全部都辦到了；若真的還缺少什麼，Statcast也很有可能在未來幾年內將它們補齊。最近，我看到了知名記者Peter Gammons的推特貼文，成為了我寫這篇文的動機。
(▲太空人以此作為球隊今年打出好戰績的獎勵 — 他們今天炒了八名球探魷魚。) 太空人隊的總管Jeff Luhnow馬上向《休士頓紀事報》澄清，此舉並不代表球團中的球探部門不再被重視。 Statcast系統確實取代了一直以來由眼睛、碼表、測速槍觀察出來的東西。但這樣的科技真的會造成球探市場縮減嗎？還是球探與科技可以找到相輔相成的的運作模式呢？最近我與德州遊騎兵隊的總管Jon Daniels討論到這個問題，他給我這樣的答案：「我看這件事情的角度不太一樣，
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我認為新的科技帶給球探更多的自由。將來球探的任務可能會有些許改變，他們不再需要專注在科技可以記錄的部分，而是從更遠的地方來觀察球員的表現，以既有的數據資訊為基準，再往更高處做一個評價。」
那麼，不觀察球技、球賽，球探們要觀察什麼呢？Daniels的回答是：人格特質。 「關鍵還是在人格層面上，我認為球探目前在評估這方面的成效，簡直跟X一樣…….他們沒有每天待在現場，我也沒有……。然而，這能力對球探來說越來越重要 — 他們的首要任務就是確認球員的個性如何 — 這種東西無法從數據上觀察，必須親自到球場走一回。」現在的遊騎兵隊當中，
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有沒有什麼好的例子呢？「Carlos Gomez」，Daniels說道：「不論是傳統數據或是進階數據，都看不出去年的他有什麼令人驚豔的地方。」Gomez去年在太空人繳出0.594的OPS、8/18慘遭釋出。被遊騎兵隊簽下以後，他在剩餘球季打出0.905的OPS、今年則是0.795。所以遊騎兵隊的球探到底看中他哪一點？
「有一名球探回報，Gomez的經驗、以及領袖氣質能帶給我們球隊正面的效益。」Daniels說道：「有些時候，某些人事物就是會與環境格格不入，比如說Gomez與太空人、或是Sam Dyson與我們，理由很複雜。有時我們得向現實低頭，
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但還是必須從中找出可用的因素。那位球探從釀酒人時期就開始觀察Gomez，不只觀察他的球技、也觀察他的為人，我們相信他來到這裡能有不錯的發展。」 「什麼是有價值的？什麼是你所需要的？你不能隨便把球探丟到一場比賽，
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就叫他評價一位球員。球團與球員之間的連結是一步一步建立起來的、每個環節是環環相扣的。你不會僅靠一次面試就決定要不要錄取某位員工，你會去看他的履歷、看他以前做過什麼、去深入瞭解這個人，這才是球探無可取代的部分。」
編譯原文：Can Scouts and Statcast Coexist? By Travis Sawchik編譯作者：藍血球 / 翻譯編輯：JK47======================================================================如果您想搜尋一個能提供專業內容的優質棒球粉絲專頁，我個人大力推薦MLB Corner，歡迎時常入內收看更多棒球文章！！===================================================================== 圖片來源：http://www.zimbio.com、Google.com、BrooksBaseball、Fangraphs，
